SPORT- Manuale pratico per la gestione del rapporto di lavoro

La riforma del lavoro sportivo, in vigore dal 1° luglio 2023, è disciplinata dal Decreto Legislativo n. 36/2021, come novellato dai successivi decreti correttivi (D.Lgs nn. 163/2022 e 120/2023).

Gli obiettivi che si prefigge il Decreto Legislativo n. 36/2021 sono:

• introdurre una disciplina organica del rapporto di lavoro sportivo, a tutela dei lavoratori;
• valorizzare la formazione dei lavoratori sportivi;
• sostenere il volontariato sportivo;
• riconoscere valore culturale, educativo e sociale dell’attività sportiva nonché promuovere l’attività motoria e fisica;
• consentire ad ogni individuo di praticare sport in un ambiente sicuro e sano.

La presente pubblicazione, dopo un excursus sulla ratio della riforma, approfondisce la disciplina degli Enti sportivi dilettantistici e professionistici, degli “attori” del mondo sportivo (atleti, tecnici, dirigenti, direttori di gara) e delle aree di attività del lavoro sportivo (professionismo e dilettantismo).

Un’apposita sezione è dedicata alla disciplina del lavoro sportivo ed alle relative modalità di svolgimento:

• lavoro subordinato;
• lavoro autonomo;
• collaborazioni coordinate e continuative;
• volontari;
• lavoro occasionale;
• apprendistato;
• rapporti di collaborazione coordinata e continuativa di carattere amministrativo-gestionale.

Vengono inoltre illustrate le tutele nel lavoro sportivo dilettante nonché gli adempimenti a carico dei datori di lavoro (fiscali, assicurativi, contributivi, LUL e RASD).

Completano il volume numerose esercitazioni pratiche di redazione della busta paga.